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職場活性の新し手法

2013年8月23日 / カテゴリ:イベント参加,企業活動

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8月22日、スモールサンゼミに参加しました。講師は株式会社人活工房の小笠原健社長で、チームコーチングとは何か?を学ばせて頂きました。得てして社長の言葉は社員にちゃんと伝わっていません。上司と部下、同僚同士でも同様です。そこで職場活性の新しい手法としてチームコーチングを導入し、最強のチームを作ってはいかがかという提案です。内容は多岐に渡りとても一言では言い表せませんが、1つだけとても印象に残った言葉があります。「コーチングとは良質な質問により人のやる気や決断力を引き出す事で、指示命令は人を緊張させ、萎縮させるが質問は今の状況に集中させる。」これは私にとって大きな気づきになりました。私自身、安易な指示命令を出していないか?業務を深く考えて取り組んで欲しいなら、自分がより深く考えて良質な質問をしているか?など自分に問いかけるきっかけになりました。小笠原さん、ありがとうございました。

取扱品目

廃プラスチック / 木くず / 紙くず / 金属くず / ガラス・陶磁器くず / コンクリートくず / がれき類 / 混合廃棄物 / 非鉄金属(アルミ・銅線等) / 廃家電 / 引越しゴミ / ピカ線 / 銅線 / 込銅 / 下銅 / 湯沸銅 / 真鍮 / 砲金 / VA雑線 / 雑線 / 家電線 / だるま線 / 新切サッシ / 古サッシ / 印刷版 / 機械アルミ / アルミホイール / ガラアルミ / 缶アルミ / ステン / クロムステン / 鉛

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